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PLFSS 2026 : la position de la CFE-CGC SMS

PLFSS 2026 : la position de la CFE-CGC SMS

Des avancées partielles, des injustices persistantes

La CFE-CGC SMS prend acte de l’adoption du PLFSS 2026, qui permet d’éviter une absence de budget de la Sécurité sociale. Toutefois, ce texte reste insuffisant face aux réalités du terrain, notamment pour les professionnels de santé, du social et du médico-social, en particulier dans le privé non lucratif et lucratif.

Santé et médico-social : des moyens encore insuffisants

La hausse de l’Ondam (+3,1 %) constitue un signal positif, mais ne permet pas un changement de modèle durable. Les conditions de travail continuent de se dégrader, les équipes sont sous tension et les cadres subissent une surcharge organisationnelle croissante.

Dans le médico-social, les annonces ne compensent pas :

  • la pénurie de professionnels,
  • l’insuffisance des taux d’encadrement,
  • le sous-financement chronique des établissements, y compris ceux du secteur lucratif, confrontés à des contraintes budgétaires incompatibles avec la qualité de l’accompagnement.

Fauteuils roulants gratuits : une avancée à concrétiser

La CFE-CGC SMS salue le principe de fauteuils roulants intégralement pris en charge pour les personnes en situation de handicap, mesure attendue de longue date.

 Elle restera toutefois vigilante sur sa mise en œuvre effective, afin d’éviter les restes à charge, les délais excessifs et les inégalités territoriales.

Ségur pour tous : une attente toujours non satisfaite

La CFE-CGC SMS dénonce l’absence de Ségur réellement universel. De nombreux professionnels, notamment dans le privé non lucratif et lucratif, restent exclus ou partiellement reconnus, malgré leur engagement quotidien.

Cette situation est d’autant plus préoccupante que le blocage de la CCUE dans les établissements non lucratif empêche toute revalorisation salariale significative et entretient une perte d’attractivité des métiers.

Des mesures qui pénalisent assurés et salariés

Le PLFSS 2026 prévoit :

  • une taxation accrue des mutuelles, répercutée sur les assurés,
  • une hausse des cotisations de complémentaire santé,
  • le report de la Protection Sociale Complémentaire dans la fonction publique hospitalière,
  • une approche restrictive des arrêts de travail, fondée sur la suspicion plutôt que sur la prévention.

Les revendications de la CFE-CGC SMS

La CFE-CGC SMS demande :

  • une trajectoire pluriannuelle lisible pour la santé et le médico-social ;
  • un Ségur pour tous, sans distinction de statut ou de secteur ;
  • le déblocage de la CCUE pour permettre de vraies revalorisations salariales ;
  • un financement à la hauteur des besoins, pour tous les établissements ;
  • un renforcement du dialogue social, avec une réelle association des représentants des salariés.

La CFE-CGC SMS reste mobilisée

La CFE-CGC SMS continuera à défendre une Protection sociale juste, solidaire et soutenable, respectueuse des professionnels et des personnes accompagnées.

 

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